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DEI se canceló. DAI llegó. Cómo la IA está redefiniendo la inclusión empresarial en 2026
El término DEI cayó 98% en las Fortune 100. Las empresas líderes ya usan IA para sostener la inclusión sin el desgaste político. Casos Unilever y Walmart.
Diego Tomasino
4 abr5 min de lectura
La temporada del orgullo terminó, ¿y ahora qué?
5 tips para seguir construyendo una empresa más inclusiva más allá del mes del orgullo.
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15 ago 20225 min de lectura
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